Jak przygotować się do wdrożenia dyrektywy o równości i jawności wynagrodzeń?
Kategoria:
Pay Quality
Data:
17-09-2025
Godzina:
11:00-12:15
Pay Quality to projekt, w którym skupiamy się na transparentności systemów wynagrodzeń i równości wynagrodzeń za pracę o tej samej wartości dla kobiet i mężczyzn. Edukujemy, szkolimy, pomagamy we wdrożeniach i certyfikujemy jakość procesów w obszarze wynagrodzeń.
O czy będziemy rozmawiać?
- Dlaczego analiza samych przepisów nie wystarczy?
- Audyt wynagrodzeń – jakim aspektom trzeba się uważnie przyjrzeć?
- Komunikacja zasad wynagrodzeń z perspektywy pracownika i kandydata
- Dyrektywa jako impuls do transformacji i budowania kultury opartej na zaufaniu
Prelegenci:
-
Wioletta Marciniak-Mierzwa
Dyrektorka, People Consulting, EY Polska
Doświadczona liderka transformacji strategicznej i doradczyni liderów biznesu, od ponad 20 lat wspierająca firmy w budowaniu nowoczesnych, elastycznych i uczących się organizacji. Specjalizuje się w zarządzaniu talentami i zmianą oraz rozwoju kompetencji przyszłości — kluczowych dla firm działających w dynamicznym otoczeniu rynkowym.